En una carta abierta, el director ejecutivo de Marks & Spencer, Stuart Machin, instó al gobierno a tomar «medidas prácticas más decisivas» en un intento por apoyar el crecimiento de la economía.
Sus palabras se adelantan al presupuesto de primavera del canciller Jeremy Hunt, que se dará a conocer el miércoles.
Machin pidió que entren en juego tres áreas clave: habilidades, cero neto y regulación, y dijo que «las conversaciones deben convertirse en acción» del primer ministro, con un enfoque renovado en el aprendizaje y las habilidades necesarias para construir la economía.
También señaló que había tanto desventajas como oportunidades cuando se trataba de mejorar las habilidades de los trabajadores minoristas en masa, lo que lo llevó a sugerir redefinir el impuesto de aprendizaje en un grupo de habilidades más amplio como uno de los posibles ajustes.
Según Machin, el régimen actual solo utiliza el 34 % de la contribución anual de 5,4 millones de libras esterlinas del minorista al impuesto, pero dijo que otorgar a los empleadores el poder de decidir cómo se gasta podría ayudar a impulsar la capacitación y hacer que las personas ingresen a la fuerza laboral.
Además, Machin también dijo que Marks & Spencer ha apoyado la Revisión de Skidmore, que verá el despliegue de puntos de carga para vehículos eléctricos y el desarrollo del reciclaje en tierra para materiales clave.
Uno de sus puntos finales fue pedir «ninguna carga legislativa adicional para actuar como una barrera para las empresas de impuestos o regulaciones innecesarias». Machin señaló que debe haber una visión estratégica de la legislación y su implementación, con la perspectiva de una interrupción regulatoria que podría agregar costos adicionales al sector minorista.
