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John Lewis predice una caída del 35% en las ventas de todo el año.

En una actualización comercial, John Lewis dijo que el comercio había sido mixto desde el 26 de enero de 2020. Con las tiendas cerradas, la marca experimentó un aumento significativo en las ventas en línea, que aumentaron un 84 % interanual desde mediados de marzo. En general, las ventas de John Lewis cayeron un 17% interanual hasta mediados de marzo y un 7% interanual hasta el 26 de enero.

“Nuestro peor escenario para todo el año implica una caída significativa en las ventas entre abril y junio y ventas débiles a partir de entonces. En el transcurso de todo el año, en el peor de los casos, las ventas de John Lewis caerían alrededor de un 35 %, casi el doble de los niveles actuales”, dijo Sharon White, socia y presidenta de John Lewis Partnership.

John Lewis inicia medidas para mantener la liquidez en medio de la crisis. La empresa comenzó el año fiscal con poco más de 900 millones de libras esterlinas en efectivo e inversiones en el banco y acceso a otras 500 millones de libras esterlinas de instalaciones bancarias no utilizadas. “Seis semanas después de la crisis, generalmente tenemos el mismo nivel de efectivo e inversiones. Pero con una volatilidad sin precedentes, tenemos una serie de acciones que estamos listos para tomar para garantizar la sostenibilidad financiera de la Asociación”, agregó White.

El directorio de la compañía ha tomado una serie de medidas para preservar la liquidez, incluida la reducción de su oferta de acciones planificada en línea con el comercio más lento de John Lewis, la reducción de los costos operativos, incluida la reducción del gasto en marketing en casi 100 millones de libras esterlinas, la minimización de los compromisos de capital e inversión, que serán más de £ 200 millones menos de lo planeado originalmente, despidiendo a más de 14,000 socios cuyos trabajos ya no son respaldados por el negocio temporalmente y negociando con los propietarios para reducir el alquiler, incluido el cambio inmediato a pagos mensuales de pagos trimestrales.

Además, el equipo ejecutivo, los directores no ejecutivos de la junta de la sociedad, los directores independientes, incluido White, recibirán un recorte salarial del 20% a partir de abril, inicialmente por tres meses.

Imagen: Centro de medios John Lewis

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